- 觀點25至29歲是控制皺紋的關(guān)鍵期308
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2005-11-30 | --
皺紋的出現(xiàn)最早是在25歲以后。對于女性來講,哪怕是一條細小的皺紋,都會令你感到年華的流逝。有關(guān)資料表明,女性在25~29歲期間,眼部周圍、下巴和嘴角會有細微的皺紋出現(xiàn),這時是控制皺紋出現(xiàn)的關(guān)鍵時期,所以,大多數(shù)女性應(yīng)該在25歲以后就開始使用眼部專用的護膚品,以...
- 觀點初婚男女晚婚可休10天婚假863
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2005-11-30 | --
休婚假不得扣工資“五一”臨近,又到了結(jié)婚的高峰期。15日,天津市勞動保障部門的有關(guān)專家對晚婚、再婚等休婚假事宜進行了明確解釋。同時,勞動部門明確指出,婚假期間職工的工資和福利待遇均不受影響,用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。據(jù)天津市勞動和社會保障局的有關(guān)法律專家介紹,...
- 觀點論企業(yè)生存價值最大化 作者:鄧正紅361
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2005-11-30 | --
諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎獲得者西蒙指出,企業(yè)的社會責(zé)任應(yīng)是企業(yè)組織活動的目的,企業(yè)經(jīng)濟活動只是基于事實的判斷,而企業(yè)的社會責(zé)任則是從道德價值判斷得到的企業(yè)目的。他從效率原則與價值原則(社會責(zé)任原則)的對立統(tǒng)一運動的分析,指出污染的蔓延會使社會成本增加,損害價值原則。企業(yè)...
- 觀點唐玄宗:妃子笑,江山倒397
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2005-11-30 | --
唐詩佳句]一騎紅塵妃子笑,無人知是荔枝來?!?#8226;杜牧《過華清宮絕句》[原詩欣賞]過華清宮絕句長安回望繡成堆,山頂千門次第開。一騎紅塵妃子笑,無人知是荔枝來。[佳句解析]這首詩描述的是唐玄宗與楊貴妃的故事,據(jù)傳楊貴妃喜歡吃荔枝,聽說海南的荔枝要比四...
- 觀點潛能:您的“薪”情還好嗎?308
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2005-11-30 | --
中國文化里一直有著君子重義輕利的價值取向。西方社會里人們卻主張回報和投入的等值。無論如何,這種差異并不能表明東西方社會單純地以收入或薪酬作為衡量工作價值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。不可否認(rèn)的一點就是:在現(xiàn)代經(jīng)營活動當(dāng)中,薪水仍是企業(yè)管理員工的利器。對于企業(yè)外部而言,“薪”情的...
- 觀點簡歷要簡面試要試 求職才能成功454
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2005-11-30 | --
簡歷、面試,面試、簡歷,求職者永恒的話題。本期《職場指南》專門請來資深人力資源經(jīng)理和經(jīng)驗豐富的職業(yè)顧問為大學(xué)生求職指點迷津。希望通過他們的指導(dǎo),能幫助大學(xué)生在求職中少走彎路,盡快找到理想的工作?!堵殘鲋改稀放嘤?xùn)部課程開發(fā)經(jīng)理陸佳彥簡歷:放棄“廢話”我看過太多學(xué)...
- 觀點在中國如何自我管理才能成功332
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2005-11-30 | --
中國只有不想成才的人才能成才——一位管理博士實際案例的展示啟迪有位管理博士畢業(yè)分配到一家特大型國有企業(yè),由于出自貧寒的農(nóng)村家庭;因而時刻總在提醒自己要努力成才。就是帶著這種樸素的感情,當(dāng)別人是圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)(打牌、吃飯、跳舞、釣魚和玩股票)的時候;而他卻是除專心工...
- 觀點薪酬方案設(shè)計中兼顧內(nèi)外部公平的方法416
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2005-11-30 | --
保證內(nèi)部公平和外部公平是企業(yè)中薪酬管理的一大原則。為了保證內(nèi)部公平,一般要在企業(yè)內(nèi)部進行崗位價值評估,即對各崗位在該企業(yè)的內(nèi)部的相對價值進行評價,得到的結(jié)果是確定各崗位薪酬的重要參照;為了提升崗位薪酬水平的外部競爭能力,一般會進行外部薪酬調(diào)查,在確定崗位薪酬標(biāo)...
- 觀點調(diào)查顯示:職場人70%想跳槽457
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2005-11-30 | --
某專業(yè)人才網(wǎng)站近日發(fā)布了“關(guān)于跳槽意愿”的調(diào)查報告,共有分別來自國有企業(yè)、私營企業(yè)、三資企業(yè)、政府部門及其他事業(yè)單位的近5000名相關(guān)人士參與了調(diào)查。其中工作1年以內(nèi)的被調(diào)查者占18%,1—3年的占40%,3—5年的占19%,5—10年的占16%,10年以上的...
- 觀點韓資企業(yè)員工之薪資待遇揭密490
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2005-11-30 | --
薪資福利處市場中位記者了解到,韓資企業(yè)為了招攬到更多優(yōu)秀人才,在薪資待遇上非常大方。本科生的年收入一般不低于4萬元,大專生不低于3.5萬元,中專生不低于3萬元,另外還提供“5險1金”。從市場普遍行情來看,韓資企業(yè)的薪酬待遇處于市場中位水平:經(jīng)理級員工4000-...
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