- 觀點白領三種超時加班違法649
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2012-06-12 | --
勞動保障部門發(fā)出的警示，以種種借口隨意延長勞動者工作時間，都屬違法行為，將受到查處。根據法律規(guī)定，實行標準工時制度的用人單位，勞動者每天的工作時間應不超過8小時，加班不超過3小時；每月的加班時間不超過36小時；每周至少保證勞動者有一個完整的休息日。實行非標準工...
- 觀點無錫部分地區(qū)財政破產停發(fā)公務員工資608
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2012-06-12 | --
“我們現(xiàn)在真可謂全心全意為人民服務了”，6月11日下午，無錫市濱湖區(qū)華莊街道辦事處招商辦的一位陸姓工作人員，以這樣開玩笑的方式，向本報記者回應了網上關于當地停發(fā)機關人員工資的傳聞。近日網上流傳著一份無錫太湖城管理委員會和濱湖區(qū)華莊街道辦事處聯(lián)名發(fā)布的《致全體機...
- 觀點十大高薪單身職業(yè)排行514
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2012-06-12 | --
1.咨詢公司咨詢公司是指從事軟科學研究開發(fā)、并出售“智慧”的公司，又稱“顧問公司”。這類公司屬于商業(yè)性公司，接收委托者的意向和要求，運用專門的知識和經驗，用腦力勞動提供具體服務。咨詢公司是幫助企業(yè)和企業(yè)家，通過解決管理和經營問題，鑒別和抓住新機會，強化學習和實...
- 觀點薪酬漲幅最快的八個職業(yè)323
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2012-06-12 | --
1.軟件工程師：兩極分化。年薪6萬-15萬元。2.系統(tǒng)集成工程師：一路走高。年薪8萬-20萬元。3.融資、資本運作人才：經驗是本錢。此類高端金融人才屬職場金領一族，月薪少則6000元，多則3萬元不等。4.保險經理人：上漲空間較大。具有一定客戶群的保險經理人，平...
- 觀點11招贏取上司最佳印象341
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2012-06-12 | --
也許你象愛因斯坦一樣聰明，創(chuàng)意也絕對獨特，為什么在別人眼中依舊是無足輕重？先不要因此抑郁，生活往往是可以改變的，試著按以下的要點做，你會成為上司眼中不可缺少的重磅人才。1、早到。別以為沒人注意到你的出勤情況，上司可全都是睜大眼睛在瞧著呢？如果能提早一點到公司，...
- 觀點跳槽引發(fā)的7大心理癥狀434
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2012-06-11 | --
決定跳槽后，可能會引發(fā)以下7大心理癥狀。如何應對它們，順利離職？癥狀一：生氣你的老板是個愚材，所以你最終向他說了句“白白”，然后就像電影里的情節(jié)一樣，摔門而出。憤怒，讓你失去了理智。處方：請切記，你這樣的走，留給人家的印象永遠是負面的。你的老板握有你職業(yè)升遷的...
- 觀點跳錯槽要學會“解套”311
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2012-06-11 | --
曉雯大學畢業(yè)后輕松就職一家大型外資公司。幾年來，她一路走得非常順利，可是，曉雯也感覺自己已經觸及到了“天花板”，下一次升職有點遙遙無期了。這時一家外資公司駐華辦事處向她伸出了橄欖枝，在高薪與高職位的誘惑下，曉雯接受了這個邀請。剛剛過去的時候，曉雯感覺到自己有了...
- 觀點跳槽前要處理好的心理障礙399
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2012-06-11 | --
沖動心理有些人由于一些突發(fā)事件，如未獲得期望的獎勵，與同事、上級發(fā)生爭執(zhí)，被人誤解等，決意要離開現(xiàn)單位，而全然不顧所付出的代價。事實上，這些人所關注的并不是將要加入的新單位，而是要盡快擺脫目前的工作環(huán)境。這就難免造成他們在挑選新單位時顯得過于急切。他們往往抱有...
- 觀點獵頭關注的是什么？413
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2012-06-11 | --
獵頭派：知道我們在觀察什么嗎？原始部落時代，食人部落每當戰(zhàn)爭結束，就會把敵人的頭顱割下來，作為戰(zhàn)利品帶回并懸掛于部落內，用來炫耀實力和威嚇敵人，后人將這種行為稱為“獵頭”。“獵頭”用于特指人才的搜尋、網羅則是在二戰(zhàn)之后。美國作為主要的戰(zhàn)勝國之一，更是不遺余力、...
- 觀點白領轉行要慎重525
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2012-06-11 | --
在許多人的職業(yè)生涯中，都有轉行的經歷。有人說：轉行，好比是換個跑道重新跑。日前公布的一項調查顯示，在該公司接待的咨詢者中，超過85%的人認為：不適應目前行業(yè)時，轉行是第一選擇。轉行的主要依據通常是主觀感覺和對職場潮流的跟隨，僅9.8%的人在轉行前會對新行業(yè)做科...
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