- 觀點想成職場紅人必學七大定律263
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2016-01-13 | --
作為一個行走職場的現(xiàn)代女性，若想在職場上左右逢源，在所從事的領域盡快脫穎而出的話，有一些共同的準則是需要遵循的?？匆豢锤褡娱g前輩私下交流的這些經(jīng)驗，或許會對你有一些啟發(fā)。相信自己如果做不到這一點，你就無法成為一個好的職員或者好的領導。一個相信自己的人，才會在走...
- 觀點面試后等通知多久有結果270
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2016-01-12 | --
“你先回去吧，到時候我們會通知你結果！”在面試的最后，招聘官往往會以這樣的方式來結束整場面試，而應聘者接下來，就會陷入焦急的等待中，那么面試后等通知多久有結果？面試后等通知一般小企業(yè)面試的人數(shù)少的，應聘者當天或是隔天就能接到錄取與否的通知，而如果是比較大型的國...
- 觀點職場冷暴力的不利與應對之策_職場冷暴力應對方法267
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2016-01-12 | --
遭遇職場冷暴力怎么辦？冷暴力概念最早誕生與婚姻家庭，后被延生到職場中，主要是指由于“不小心”得罪上司或群體后，被他們排除在外，不理不睬，故意把你曬在一邊，或者安排給你超大的工作量忙的你焦頭爛額，當出現(xiàn)這種情況的時候，該如何應對呢？職場冷暴力的不利1.被迫離職。...
- 觀點畢業(yè)推薦表“有何特長”怎么寫_讓你的“特長”展現(xiàn)出來281
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2016-01-12 | --
“有何特長”這是畢業(yè)推薦表中一項欄目填寫，對于應屆的大學生來說，怎么寫好個人就業(yè)表格內容呢？小編提醒，站在招聘方的角度而言，所期望看到的“特長”最好與應聘職位相關聯(lián)，在實際工作中，能夠啟到錦上添花的效果。到底。畢業(yè)推薦表“有何特長”怎么寫？首先，什么是特長。想...
- 觀點應屆生面試如何做好“自我介紹”_自我介紹的方法288
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2016-01-12 | --
面試自我介紹，在人才招聘過程中啟到至關重要的作用，如何做好“自我介紹”，下面我們就以應屆畢業(yè)生為例。應屆生面試自我介紹，是一個非常關鍵的部分，面試如何做好“自我介紹”，需要把握的原則也很重要，因為這將是您留給面試官的最重要的第一印象階段，它會影響整個面試過程，...
- 觀點怎么去描述個人綜合能力_職言技巧394
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2016-01-12 | --
在求職的過程中，不管是簡歷制作也好，還是與考官的面試，其實都是企業(yè)招聘人員，對求職者能力做出的綜合評價。因此，求職技巧中，就要懂得對個人綜合能力描述。什么是個人綜合能力，綜合能力更能衡量一個人的價值，除了包括對重點的工作能力的描述，“語言文字表達能力、社會交往...
- 觀點個人簡歷注意事項！342
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2016-01-11 | --
有的職場新人認為在工作中缺乏歸屬感與幸福感，裸辭是一種追求自我價值的勇敢的舉動，不應該被批判，但是在本文中，仍然想要告訴職場新人朋友們跳槽也是有風險，所以在編輯自己個人簡歷的時候一定要注意以下幾個事項。1、要仔細檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和...
- 觀點怎樣選專業(yè)契合職業(yè)規(guī)劃不后悔371
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2016-01-11 | --
網(wǎng)校園調查顯示，職業(yè)設計從高考填報志愿開始進行的話，可以使人在職業(yè)生涯中少走一些彎路，找到自己的定位，選擇到最適合的工作，讓學生發(fā)揮最大的潛能。要知道職業(yè)規(guī)劃是一個對人綜合評定后，得出的一個長期可行的人生合理“計劃”。而高考選專業(yè)和填報志愿是針對目前情況需要做...
- 觀點淘寶菜鳥到運營總監(jiān)的經(jīng)驗之談516
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2016-01-11 | --
其實內心有這個想法已經(jīng)很久了，因為我知道做電商的很多人都是苦逼，但如果經(jīng)常聽到看到或者聽到別人的分享的成功故事什么的(反正我就喜歡聆聽比我厲害的人，然后拿他們當做我的榜樣)，那樣做起事情來會更有動力和激情，但我總怕被別人說這是在炫耀還有就是怕說錯了說少，怕因為...
- 觀點在職場上工作后該如何充電？346
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2016-01-11 | --
當我畢業(yè)時，我最開心的事情莫過于終于可以不學習不考試了，可是工作后，才發(fā)現(xiàn)根本不是自己想象的那樣，工作中如果不學習是會被人趕超的，是會被快速發(fā)展的時代拋棄的?？墒?，我們每天接觸那么多信息，我們深入自己的行業(yè)后才發(fā)現(xiàn)要學習的東西那么多，根本無從下手。如果你正好有...
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