- 觀點大學生如何獲得職場競爭力438
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2012-09-25 | --
當今的大學生，面臨著無資金、無資源、無經驗的尷尬局面，就用人單位而言，希望能夠找到既有經驗、又能夠帶項目來的管理人才，尤其是眾多的中小民營企業(yè)，希望找到的人才是一專多能。所以在應聘者眼中，自己是人才，而在用人單位眼中，他們需要找到的是人財，是能夠給企業(yè)直接帶來...
- 觀點拿出真面目去求職369
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2012-09-25 | --
畢業(yè)在即，求職的壓力就像漲潮時的海水，急迫而巨大。想到離開學校，再也沒地兒去吃這么便宜的飯、住這么廉價的房。我們這些所謂的天之驕子，也不得不降落凡塵?，F(xiàn)實地埋頭于海量的招聘信息中，大浪淘沙地尋找適合自己的崗位。接下來滿心希望地投簡歷、等消息，卻有很多人幸運地走...
- 觀點求職面試坐姿禮儀有講究442
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2012-09-25 | --
幾輪面試下來，職場面試者發(fā)現(xiàn)與面試官交談，特別是與多位面試官交談時，會有莫名的緊張感。于是坐立不安，手腳不聽使喚，無法專心回答面試官的問話，導致整場面試糟糕透了。這些舉動肯定都被面試官看在眼里，結果可想而知。下面和各位職場白領們共同討論關于職場面試的坐姿禮儀;...
- 觀點迷惑面試者的十大問題386
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2012-09-25 | --
即使求職者已經演練過面試可能會碰到的問題，但一個意想不到的問題也可能套出面試者的真實答案，從而暴露潛藏的問題。她列出了旨在迷惑面試者的10個最常見問題。對于長期失業(yè)或者謀求換工作的人來說，在現(xiàn)在的就業(yè)市場中獲得面試機會，可能就像勝利了一樣。但是，一旦開始面試，...
- 觀點十個面試中的經典問答492
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2012-09-25 | --
在面試過程中，應聘者對面試官所提出問題的回答，往往是決定此應聘者去留的重要依據。如果你真的“老老實實”地應對面試官的發(fā)問，而忽略了面試的規(guī)律和回答問題的思維方式，恐怕會直接影響你在面試官心中留下的印象，即使你足夠優(yōu)秀，但在表達上欠了火候，這顯然非常劃不來。所以...
- 觀點大學畢業(yè)生如何應對“電話面試”429
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2012-09-25 | --
據了解，很多企業(yè)在收到簡歷之后，為了在面試前做進一步的篩選，用人單位往往用打電話的形式進行首輪面試。電話面試的時間一般在20-30分鐘左右，用以核實求職者的背景和語言表達能力。對于大學畢業(yè)生來說，電話面試不像面對面交流時那樣直接，表現(xiàn)余地相應較小，僅能憑聲音傳...
- 觀點看懂職場寓言會讓你少奮斗十年429
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2012-09-25 | --
1、三個金人曾經有個小國到中國來，進貢了三個一模一樣的金人，金壁輝煌，把皇帝高興壞了?？墒沁@小國不厚道，同時出一道題目：這三個金人哪個最有價值？皇帝想了許多的辦法，請來珠寶匠檢查，稱重量，看做工，都是一模一樣的。怎么辦？使者還等著回去匯報呢。泱泱大國，不會連這...
- 觀點職場里不能忽略的圈子游戲455
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2012-09-25 | --
離開辦公室，“圈子”就是最時髦的字眼。放眼娛樂圈，遠有“夜店一族”ParisHilton,NicoleRicci和LindsayLohan,近有大小S和她們的死黨組成的“姐妹淘”；現(xiàn)實生活中，眾多標榜著“25歲以下、非商務人士勿進”的商務社交圈門庭若市；就連平...
- 觀點職場中如何成為一名“高效懶人”457
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2012-09-25 | --
工作中如何成為一名“高效懶人”，可以讓你用最短的時間完成最多的事情。1、悄悄地早點兒離開辦公室。想要做到這一點是有前提的，就是你已經完成工作任務，否則性質就嚴重了，而且還會招致其他同事的反感。2、絕不告訴他人你提早完成任務。好勝心不能太強，不要將自己提早完成任...
- 觀點能否得罪辦公室里的富二代？470
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2012-09-25 | --
我有個朋友，一直在替人打工，每天兢兢業(yè)業(yè)的加班，熬了十多年，好容易當上了核心部門老大，算是老板一人之下，公司萬人之上?？珊镁安婚L，老板的兒子很快就進入了公司，這位富二代全身名牌，出入名車，美女環(huán)伺。雖然沒怎么讀過書，也毫無工作經驗，進來卻直接當了副總，成為我朋...
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