熱門關(guān)鍵詞:加班 面試 簡(jiǎn)歷 工資 保險(xiǎn) 就業(yè) 找工作 放假 績(jī)效 跳槽 辭職 壓力 裸辭 每日推薦
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觀點(diǎn)你拿什么證明你的實(shí)力410
2014-11-11 | --
初入職場(chǎng),別妄想一步登天。別因?yàn)槟闶敲拼髮W(xué),就嫌崗位低端;別因?yàn)槟闶呛w,就瞧不起小項(xiàng)目;別自恃才識(shí)過人,就不屑簡(jiǎn)單的任務(wù)。如果眼前的工作你都不能做出彩,拿什么證明你的實(shí)力。C剛從海外讀完環(huán)境工程回來,進(jìn)到一家軟件公司工作。這家公司的主要產(chǎn)品是生產(chǎn)型企業(yè)所要...
觀點(diǎn)成功秘訣 突破職場(chǎng)困境的15把利劍384
2014-11-11 | --
無論在內(nèi)企,還是在外企,凡是成功人士(以下簡(jiǎn)稱他們)的身上都有獨(dú)特的個(gè)人能力和人格魅力,這或許正是一般人所缺乏的。他們的成功決不能簡(jiǎn)單地歸結(jié)為機(jī)遇好。依我來看,這些能力可概括為:1、解決問題時(shí)的逆向思維能力面對(duì)工作中遇到的新問題,一時(shí)又找不到解決方法。而且,上...
觀點(diǎn)有效提高職場(chǎng)自信的20個(gè)步驟375
2014-11-11 | --
所有成功人士都有兩個(gè)共同特質(zhì),你經(jīng)常聽到的那個(gè)是他們的自信——內(nèi)心認(rèn)為自己多數(shù)情況下能夠克服挑戰(zhàn)的一種信念??赏煌?或忽視)的是,多數(shù)現(xiàn)在非常自信的人都曾經(jīng)因事實(shí)上或想象中的不足之處而深感恐懼,只不過真正自信的人能夠?qū)⑦@些自我懷疑掃出心中。從這個(gè)角度來說...
觀點(diǎn)身在職場(chǎng) 為什么別拿同事當(dāng)朋友381
2014-11-11 | --
因?yàn)楣緲I(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,最近不少人離開了團(tuán)隊(duì)。這是很正常的,不是什么裁員不裁員的問題,合則來不合則去而已。每當(dāng)有人離職,我都覺得應(yīng)該寫點(diǎn)什么,來表達(dá)一種——你知道,文藝青年常有的——一種不知道怎么表達(dá)的情懷。但又總覺得像墓志銘什么的,所以一次也沒動(dòng)筆寫。另一種可能是...
觀點(diǎn)職場(chǎng)人的一周減壓時(shí)刻表295
2014-11-11 | --
生活中,“壓力大”是職場(chǎng)人常掛在嘴邊兒的一句話。然而,每天都叫嚷著“壓力大”,一上班就愁眉苦臉沒有用,積極尋找減壓方法才是上策。一項(xiàng)針對(duì)中國(guó)職場(chǎng)人群的調(diào)查顯示,一周中工作效率最高的是星期五,最低的是星期四。其實(shí),從周一到周五,職場(chǎng)人所面臨的工作壓力有所不同,最...
觀點(diǎn)如何對(duì)待“愛出位”員工420
2014-11-11 | --
案例T企業(yè)是一家省級(jí)有名的龍頭企業(yè),從早期的代工到如今的自有知名品牌,經(jīng)歷了發(fā)展、膨脹、分權(quán)、理清內(nèi)部親屬關(guān)系等一系列的波折和震蕩。隨著新鮮血液的注入,企業(yè)發(fā)展也步入了快車道。企業(yè)劉總是愛才之人,對(duì)待自己的得力干將非??犊?。T企業(yè)上下一派歡聲笑語,高層捂住自己...
觀點(diǎn)職業(yè)生涯中的3個(gè)精神分裂行為337
2014-11-11 | --
“我要在今后五年盡量賺錢,然后退休?!蔽胰滩蛔∠耄珻arol的職業(yè)規(guī)劃不切實(shí)際,這注定會(huì)讓她失望,并破壞她的職業(yè)生涯。“如果工作情況不如預(yù)期,我就要重新面試了?!庇脩趔w驗(yàn)設(shè)計(jì)師John向我敘述他的四星期職業(yè)生涯“愿景”時(shí),說話快速,一副煩躁的樣子。這就是“無耐...
觀點(diǎn)感覺自己好失敗怎么辦640
2014-11-10 | --
一、你真的像自己說得那樣差嗎?此刻,我正在糾結(jié)應(yīng)該發(fā)哪一張照片給編輯,在兩張照片中糾結(jié)猶豫,這種感覺是如此的熟悉,我已經(jīng)無數(shù)次體驗(yàn)過這種感覺了。在選購(gòu)服裝的時(shí)候,我常常在兩件衣服之間掙扎,頭痛不已。在我過馬路,看到一輛車迎面而來的時(shí)候,我立在馬路中間,不知選擇...
觀點(diǎn)職場(chǎng)人有3種“跳槽成本”358
2014-11-10 | --
1、跳槽的心理成本跳槽期間,很多職場(chǎng)人不可避免地會(huì)有一種焦慮心理,尤其在新舊工作的交替階段表現(xiàn)得更為明顯些。從事多年的一份工作,職場(chǎng)人勢(shì)必對(duì)其厭煩不已,而新工作又充滿不確定性。在這種情況下,會(huì)時(shí)常產(chǎn)生一種擔(dān)憂的情緒。輕則失眠焦慮,重則影響飲食以及身體健康。如果...
觀點(diǎn)職場(chǎng)必會(huì)3招傻人心計(jì)311
2014-11-10 | --
工作那么努力是為了什么?升職加薪唄。不過在眾多的職員中要得到領(lǐng)導(dǎo)的青睞,獲得升職加薪的機(jī)會(huì)并不只是努力工作就可以了。俗話說,人在職場(chǎng)混,難能不挨刀。與同事的相處之道也是職場(chǎng)必備的素質(zhì)之一。保護(hù)自己、與同事、上級(jí)搞好關(guān)系、努力工作獲得升職加薪的機(jī)會(huì),三者都是職場(chǎng)...
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