- 觀點新員工入職體會范文379
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2011-11-16 | --
下面是一位通過我們義烏人才網找到工作的求職者是感受。今天舉行了《新員工入職培訓》，整體效果還不錯。通知到的每一位員工都到了，雖然有些人遲到了點，但還是來齊了，一共到了十八個人。培訓課程一共講了兩個小時，自己都沒有預料到能講這么久。按我的預測，不會超過一個小時。...
- 觀點看看職場中你的討人厭指數355
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2011-11-15 | --
職場不同于學校，不管你在學校有著多么良好的人際關系，但是到了職場，需要我們小心的事情就驟然增多了。想知道自己是不是辦公室里惹人討厭的家伙嗎？快做一下這個測試吧，希望能對你有些幫助。當你和情人在吵架時，對方突然打了你一巴掌，你的下一個動作會是什么？A.破口大罵B...
- 觀點降薪換崗改地點企業(yè)頻現(xiàn)硬手段軟裁員457
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2011-11-15 | --
《勞動合同法》頒布實施近四年來，勞動者的合法權利受到的保護程度日益增加。但是，一些企業(yè)為了降低人員成本，又避開直接裁員的種種法律限制，悄然使用起“軟裁員”手段迫使員工自己辭職。北京市海淀區(qū)法院勞動爭議審判庭發(fā)布的數據顯示，在2011年1月至10月該庭審結的25...
- 觀點職場新人處事技巧331
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2011-11-15 | --
對于剛邁出象牙塔的職場新人來說，毫無社會工作經驗，為人處事難免跌跌撞撞，還欠修煉。其實在工作中，最重要的就是同事關系，如果處不好，就很難與他們通力合作，把工作做好。而與同事相處，也是有技巧的，掌握了這些技巧，就會讓你得到大家的認可和喜愛，更好地鋪墊你的職場之路...
- 觀點什么時候適合創(chuàng)業(yè)？418
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2011-11-15 | --
有人說，隨時都可以，事實也確實如此，任何時候，只要有創(chuàng)業(yè)的想法，就可以去創(chuàng)業(yè)，但是，這樣說也顯得較為籠統(tǒng)，很多人依然不知道自己是否適合創(chuàng)業(yè)？而如果從年齡階層來細分，有三個年齡階段的人，最適合創(chuàng)業(yè)，分別為：25，35和45.25歲，正處于青春年華，對于不少大學生...
- 觀點2012職場穩(wěn)定性，你穩(wěn)得住嗎？489
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2011-11-15 | --
2012年度國家公務員招考一結束，有關國考職場人心態(tài)的調查隨之出爐。調查數據顯示，2012年求職者最看重的指數是“雇傭關系穩(wěn)定”，這不禁讓人聯(lián)想到國考大軍的逐年增加。有關負責人介紹，今年通過資格審查的人數為133萬。自2001年開始，連續(xù)11年，國考報名人數年...
- 觀點五招提升職場說服力339
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2011-11-15 | --
核心提示：有人當“說客”，磨破嘴皮子也不管用；有人則句句在理，讓對方心服口服。怎樣讓自己的觀點更有說服力呢？美國亞利桑那州州立大學心理學教授羅伯特•西奧迪尼推薦我們幾個方法。第一，讓人對你產生好感。一般來說，人們都喜歡欣賞自己的人。發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點，...
- 觀點簡歷經—各國外企對簡歷的標準396
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2011-11-14 | --
在歐洲國家，人們非?？粗啬挲g，認為某些職業(yè)是有年齡限制的。例如：你60歲時仍去申請銷售一職，在歐洲幾乎被認為是不可能的。因此，在對歐洲國家的面試中，你對年齡和經驗最好應當謹慎。另外，在有些歐洲國家中會有一些特別的習慣，例如90%的法國、意大利及德國企業(yè)內部流行...
- 觀點職場星座“報復王”排行榜揭秘389
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2011-11-14 | --
“報復王”第五名：雙子座開玩笑整回你如果你身邊有雙子座的同事，記得千萬別欺負他（她）。雖然雙子座的報復心不算很強，但是他（她）充滿創(chuàng)意的報復手法絕對會整得人啼笑皆非，比如說在咖啡里加鞋油，這種手段就是典型的雙子座報復法，或是見面一次就玩些小動作搞對方一次，做出...
- 觀點職場生存DIY工作方式362
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2011-11-14 | --
對大多數人來說，通?？紤]的是職業(yè)，千萬要注意調整節(jié)奏，控制工作壓力。無論是利用8小時以外的時間來兼職、還是做小時工，都要占去休息時間，如果是個人興趣所在還好，純粹為了賺錢而在不同的工作之間疲于奔命，最后的結果可能是顧此失彼、得不償失。3、思考可創(chuàng)意、行動需理性...
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